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公司動(dòng)態(tài) || 勇于進(jìn)取,協(xié)同奮進(jìn),什邡某機(jī)械公司6S目視化管理最新進(jìn)展
來源/作者:網(wǎng)絡(luò)|新益為編輯 發(fā)布時(shí)間:2023-06-20 瀏覽次數(shù):

    近日,什邡某機(jī)械公司迎來了6S目視化管理第3期輔導(dǎo)工作。本期輔導(dǎo)內(nèi)容主要圍繞大件組、數(shù)車1組、數(shù)車2組、加工中心四個(gè)班組展開6S提升活動(dòng)。

     

    在本期首次會(huì)上和企業(yè)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)了本次的6S提升區(qū)域以及組織架構(gòu),夏老師闡述了本期的6S活動(dòng)提升的主體內(nèi)容(干凈整潔+可視化提升+三定三要素規(guī)范=素養(yǎng)提升),從多角度出發(fā)全面覆蓋提升區(qū)域,在本次會(huì)議中企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)也作出重要指示,要全力配合顧問團(tuán)隊(duì)派發(fā)的改善任務(wù),大家齊努力將企業(yè)打造成一個(gè)干凈整潔的生產(chǎn)現(xiàn)場。

     

     

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    工作回顧和理論培訓(xùn)是推進(jìn)現(xiàn)場改善的重要支撐,每日下午5點(diǎn)30召開推進(jìn)例會(huì)回顧昨日工作的完成情況和今日的工作重點(diǎn)安排,并對(duì)昨日改善中存在的問題進(jìn)行點(diǎn)評(píng),避免改善過程中存在大量返工的情況。

     

    6S的基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)與當(dāng)日的工作重點(diǎn)進(jìn)行匹配,理論與實(shí)踐相結(jié)合,更加高效地推動(dòng)現(xiàn)場改善也有利于企業(yè)人員快速掌握6S的要訣,為后續(xù)的持續(xù)改進(jìn)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),更能提升全員的綜合素質(zhì)。

     

    6S管理咨詢

     

    在團(tuán)隊(duì)改善過程中,顧問團(tuán)隊(duì)通過巡回輔導(dǎo),發(fā)現(xiàn)改善中存在的問題,并給予及時(shí)的解決方案,同時(shí)也可以向員工宣傳6S文化和理念,增強(qiáng)員工的意識(shí)和參與度,有效地推動(dòng)6S改善的落實(shí)和持續(xù)發(fā)展。

     

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    而后,推進(jìn)辦組織本期的總結(jié)會(huì),在會(huì)上夏老師對(duì)本期的工作進(jìn)行了總結(jié),詳細(xì)闡述了本期工作中的重點(diǎn)輸出內(nèi)容,對(duì)本期的預(yù)留作業(yè)進(jìn)行了詳細(xì)的講解并確立了責(zé)任人。對(duì)于目視化的預(yù)留任務(wù)進(jìn)行了模擬,標(biāo)注了詳細(xì)的尺寸要求,可以有效地指導(dǎo)企業(yè)按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工。在會(huì)議后期企業(yè)總經(jīng)理進(jìn)行了講話,首先對(duì)各團(tuán)隊(duì)的改善成果進(jìn)行了肯定,并要求各團(tuán)隊(duì)要按時(shí)按量地完成預(yù)留任務(wù),為干凈整潔的公司貢獻(xiàn)自己的一份力量。

     

    6S管理咨詢

     

    6S改善是一項(xiàng)持續(xù)的工作,而不是一次性的活動(dòng)或項(xiàng)目。6S是一種管理方法,其本質(zhì)是通過規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、自我管理和改進(jìn)來提高企業(yè)的效益,提高工作效率,整理工作場所,提高員工的質(zhì)量和生產(chǎn)效率。它是一個(gè)建立在業(yè)務(wù)流程和員工行為習(xí)慣之上的長期的系統(tǒng)和策略性工作,以養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣和質(zhì)量觀念。

     


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